婚假不包括周六周日，婚假是工作日内的天数。且用人单位应支付工资。

【法律依据】

《劳动法》第五十一条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。